Совершенствуется система подготовки и переподготовки кадров в сфере ИКТ Узбекистана
23 июня 2018
Рубрика: Новости.
Автор: .

Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций Республики Узбекистан разработало и разместило для обсуждения на портале СОВАЗ проект Постановление Кабинета Министров Республики Узбекистан «О мерах по совершенствованию системы подготовки и переподготовки работников государственных органов и иных организаций в сфере информационных технологий и коммуникаций».

Проект разработан в соответствии с постановлением Президента Республики Узбекистан от 19 февраля 2018 года № ПП-3549 «Об организации деятельности Министерства по развитию информационных технологий и коммуникаций Республики Узбекистан» и в целях совершенствования системы подготовки и переподготовки управленческих кадров в государственных органах и иных организациях в сфере информационных технологий и электронного правительства.

Министерство по развитию информационных технологий и коммуникаций Республики Узбекистан вносит предложения:

— об организации на систематической основе учебных курсов для работников государственных органов и иных организаций по изучению передового зарубежного опыта в области информационно-коммуникационных технологий и электронного правительства (далее – Учебные курсы);

— о внедрении системы прохождения квалификационной практики и стажировки руководителей и работников специализированных подразделений государственных органов и иных организаций, ответственных за развитие информационно-коммуникационных технологий в системе Министерства по развитию информационных технологий и коммуникаций.

Определить, что основными задачами Учебных курсов является повышение уровня знаний и профессиональных навыков управления проектами в области:

— развития системы «Электронное правительство», совершенствования системы оказания электронных государственных услуг, интеграции информационных систем и ресурсов, а также организации межведомственного электронного взаимодействия;

— развития современных информационных технологий в регионах, широкого внедрения автоматизированных систем управления в сферах жилищно-коммунального обслуживания, сельского и водного хозяйства, транспорта и иных сферах регионального развития;

— внедрения информационно-коммуникационных технологий в реальном секторе экономики, реализации инновационных проектов на основе государственно-частного партнерства, а также развития электронной коммерции и электронных платежных систем;

— внедрения современных информационных систем и баз данных в сфере здравоохранения, социальной защиты населения, образования, коммунального обслуживания, туризма, а также организации «умных» и «безопасных» городов и регионов;

— обеспечения информационной и кибербезопасности государственных органов и иных организаций, внедрения современных технологий защиты служебных и конфиденциальных данных.

Установить что:

— длительность обучения в рамках Учебного курса составляет до одного месяца;

— финансирование участия управленческих кадров государственных органов и иных бюджетных организаций в Учебных курсах осуществляется за счет средств Фонда развития информационно-коммуникационных технологий в пределах, предусмотренных ежегодных ассигнований, а органов хозяйственного управления — за счет собственных и иных средств, не запрещенных законодательством;

Учебные курсы формируются Министерством по развитию информационных технологий и коммуникаций совместно с ведущими зарубежными учебными центрами и учреждениями, исходя из приоритетов развития информационных технологий и потребностей государственных органов и иных организаций;

— за каждым участником Учебного курса закрепляется перспективный проект, по которому участник всесторонне изучает передовой зарубежный опыт в рамках Учебного курса и по окончанию обучения по согласованию с Министерством по развитию информационных технологий и коммуникаций вносит в Кабинет Министров Республики Узбекистан на утверждение «дорожную карту» с конкретными предложениями и мероприятиями по реализации перспективного проекта;

— при направлении на обучение в зарубежные учебные центры и организации для изучения передового зарубежного опыта в области информационно-коммуникационных технологий и электронного правительства заключаются трёхсторонние договора между организацией, работником и финансирующей стороной, предусматривающие обязательство работника в отработке по завершению обучения не менее двух лет в соответствующей организации;

— руководители и работники специализированных подразделений государственных органов и иных организаций, ответственные за развитие информационно-коммуникационных технологий, проходят месячную квалификационную практику и стажировку в системе Министерства

по развитию информационных технологий и коммуникаций;

— иногородним руководителям и работникам, направленным

на квалификационную практику и стажировку в системе Министерства по развитию информационных технологий и коммуникаций, выплачиваются суточные и возмещаются расходы по найму жилого помещения и разовому проезду к месту обучения и обратно за счет направляющей стороны в порядке и размерах, установленных для служебных командировок в пределах республики.

Обсуждение проекта Постановления стартовало 22 июня и продлится до 7 июля 2018 года.

Источник

Orphus system
Подписывайтесь на канал infoCOM.UZ в Telegram, чтобы первыми узнавать об ИКТ новостях Узбекистана
В Telegram
В WhatsApp
В Одноклассники
ВКонтакте